Werbliche Information

Unsere Geschichte

Gegründet 2019 in Wien, entstand mellow-maple aus einer einfachen Beobachtung: Während Tech-Unternehmen Milliarden in Innovation investieren, bleibt ihr kulturelles Engagement oft oberflächlich. Sponsoring-Logos auf Programmheften. Standardisierte Kunstdrucke in Konferenzräumen. Keine echte Verbindung.

Wir wollten das ändern. Unser Gründerteam – eine Kunsthistorikerin mit MBA, ein ehemaliger Google-Entwickler und eine Galeristin – vereint drei Welten, die selten kommunizieren.

Was als Beratungsprojekt für ein Wiener Startup begann, entwickelte sich zu einer Mission: Technologieunternehmen in aktive Teilnehmer der Kunstszene zu verwandeln. Nicht als Geldgeber, sondern als Partner.

Modernes Büro mit kreativer Arbeitsumgebung

Unsere Philosophie

Kunst ist kein Luxus. Sie ist eine Denkweise. Eine Methode, Probleme aus unerwarteten Winkeln zu betrachten. Genau das macht sie für Technologieunternehmen wertvoll.

Wir glauben nicht an Kunstsammlungen als Statusinvestition. Wir glauben an Künstler als Katalysatoren für Innovationskultur. An Installationen, die Räume in Erlebnisse verwandeln. An Partnerschaften, die beide Seiten verändern.

"Code und Farbe folgen unterschiedlichen Logiken. Doch beide suchen nach Ausdruck, Eleganz und Wirkung. In diesem Dialog entsteht etwas Neues."

Unser Ansatz

Recherche

Bevor wir eine einzige Empfehlung aussprechen, tauchen wir in Ihre Unternehmenskultur ein. Was treibt Ihre Teams an? Welche Werte leben Sie wirklich? Welche Narrative prägen Ihre Marke?

Kuration

Wir durchforsten Ateliers, Galerien und digitale Plattformen. Jeder Künstler, den wir vorschlagen, wird nicht nur nach ästhetischen Kriterien ausgewählt, sondern nach inhaltlicher Resonanz mit Ihrem Unternehmen.

Integration

Kunst, die in Lagerhallen verstaubt, verfehlt ihren Zweck. Wir entwickeln Präsentationskonzepte, die Werke in den Arbeitsalltag einbetten. Durch Führungen, Künstlergespräche, Workshops.

Entwicklung

Kulturengagement ist kein einmaliges Projekt. Wir begleiten Sie langfristig, passen Sammlungen an Wachstum an, erschließen neue Förderformate, bauen dauerhafte Beziehungen zu Künstlern und Institutionen auf.

Kreatives Team bei der Zusammenarbeit

Unsere Wirkung

Seit 2019 haben wir mit 47 Technologieunternehmen zusammengearbeitet – von Zweipersonen-Startups bis zu etablierten Softwarehäusern. Gemeinsam haben wir:

Doch Zahlen erzählen nur einen Teil der Geschichte. Die eigentliche Wirkung zeigt sich in veränderten Unternehmenskulturen. In Teams, die anders über Kreativität denken. In Büros, die Besucher inspirieren statt abschrecken.

Was uns leitet

Authentizität

Keine generischen Konzepte. Jede Empfehlung reflektiert die spezifische Identität Ihres Unternehmens.

Fairness

Künstler erhalten angemessene Vergütung. Transparente Provisionen. Keine versteckten Aufschläge.

Langfristigkeit

Kulturengagement braucht Zeit. Wir denken in Jahren, nicht in Quartalen.

Experimentierfreude

Die interessantesten Projekte entstehen außerhalb der Komfortzone. Wir ermutigen zu mutigen Entscheidungen.